Ad interim und Recruiting
Wir überbrücken Engpässe kurzfristig und besetzen Schlüsselpositionen nachhaltig – effizient, strukturiert und wirkungsvoll.
Öffentliche Organisationen sind heute einem grossen Leistungs- und Kostendruck ausgesetzt. Sie haben zunehmend anspruchsvolle Aufgaben zu bewältigen. Für die Leistungserbringung sind neben einer effektiven und effizienten Organisation auch Expertinnen und Experten in allen Gebieten gefordert.
Mit unseren ad interim Fachkräften unterstützen wir öffentliche Organisationen mit befristeten und gezielten Einsätzen. Dies ermöglicht den flexiblen Abruf der gewünschten Personalressource. Es können Engpässe und Ausfälle überbrückt oder passgenaue Kompetenzen eingebracht werden.
Mit unseren Dienstleistungen im Recruiting besetzen wir Fach- und Führungspositionen in öffentlichen Organisationen. Unser strukturiertes Vorgehen ermöglicht es, Stellen gezielt, zeitnah und langfristig passend zu besetzen. Wir begleiten unsere Kundinnen und Kunden im gesamten Rekrutierungsprozess und bringen die erforderlichen Kompetenzen bedarfsgerecht ein – von der Profil- und Bedarfsklärung über Ausschreibung und aktive Suche bis zur Vorauswahl und Begleitung der Interviews. Mit uns gewinnen Sie die passenden Persönlichkeiten für Ihre Organisation.
Ob im Rahmen eines Projektes oder zur Überbrückung von Personalengpässen – unsere Fachkräfte sind Teil Ihres Teams.
